Aukštasis išsilavinimas (psichologijos, teisės arba žmogiškųjų išteklių srityje);
Patirtis personalo atrankų srityje, vykdant specialistų, vadovų atrankas (bent 2 metai);
Puikios anglų kalbų žinios (kitos užsienio kalbų žinios - privalumas);
Gebėjimas dirbti dinamiškoje komandoje ir gebėjimas savarankiškai priimti sprendimus;
Sąžiningumas, atsakingumas pareigingumas, iniciatyvumas.

Specialistų, vadovų paieškos ir atrankos procesų organizavimas bei vykdymas Lietuvoje;
Personalo procesų valdymo, inovatyvių sprendimų inicijavimas bei įgyvendinimas;
Darbuotojų įvedimo ir adaptacijos proceso koordinavimas;
Personalo dokumentacijos rengimas;
Įmonės vidinės kultūros, darbdavio įvaizdžio bei darbuotojų įsitraukimo stiprinimas;
Pagal poreikį darbas komandiruotėse.

Pasiūlysime Jums konkurencingą, kompetencijas atitinkantį atlyginimą - metinis darbo užmokestis iki 29 000 eurų (neatskaičius mokesčių).
Darbą draugiškame ir profesionaliame kolektyve;
Galimybę nuolat kelti kvalifikaciją ir augti kartu su viena didžiausių ir moderniausių pieno perdirbimo įmonių Baltijos šalyse;
Priskiriamą kuratorių, kuris padės Jums sėkmingai startuoti naujose pareigose;
Laiku mokamą konkurencingą atlyginimą bei papildomų naudų paketą.

Informuosime tik kitam atrankos etapui atrinktus kandidatus.
Kandidatuodami (pateikdami savo CV) Jūs patvirtinate savo sutikimą, kad AB ,,Žemaitijos pienas“ gali naudoti Jūsų asmeninius duomenis atliekamoje atrankoje/-ose, vadovaujantis įmonės Kandidatų į darbuotojus asmens duomenų privatumo politika, asmeninius duomenis saugant ir kaupiant pagal LR Asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymą.